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Personalwesen Jobs: 229 Stellenangebote

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27.09.2026 / Plansecur Service GmbH & Co. KG / Kassel
Werden Sie Recruiter für Unternehmer in der Finanzberatung bei Plansecur! Gestalten Sie mit uns die Zukunft in einem dynamischen Umfeld, das auf Wertschätzung und Menschlichkeit setzt.

27.09.2026 / UHU GmbH / Bühl / Baden
Werde HR Business Partner (m/w/d) für UHU in Bühl. Unterstütze unser Team in der Personalbetreuung und Entwicklung. Nutze deine Expertise, um Veränderungsprozesse zu begleiten und den gesamten Mitarbeiterzyklus zu optimieren.

27.09.2026 / GÜDE GmbH & Co. KG / Wolpertshausen
Wir suchen einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit zur Verstärkung unseres Teams. Profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz und vielfältigen Karrieremöglichkeiten im Bereich HR.

27.09.2026 / EMS-CHEMIE (Deutschland) GmbH / Groß-Umstadt
Gestalten Sie als HR Administrator – LOGA Specialist (m/w/d) die Personalabteilung von EMS-GRIVORY mit und werden Sie Teil eines engagierten Teams in einem international erfolgreichen Unternehmen.

26.09.2026 / Aloys Baron GmbH / Großrosseln
Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für unsere Mitarbeiter; Pflege und Aktualisierung der Personalstamm- und Bewegungsdaten;...

26.09.2026 / Queisser Pharma GmbH & Co. KG / Flensburg
Als (Junior) Personalreferent unterstützen Sie Führungskräfte und Mitarbeitende in allen HR-Themen, gestalten Personalentwicklungsmaßnahmen und treiben digitale HR-Prozesse voran. Freuen Sie sich auf ein innovatives, internationales Umfeld bei Queisser Pharma.

26.09.2026 / WILO SE / Dortmund
Werde HR Analyst (w/m/d) bei der Wilo Group und gestalte innovatives HR Reporting & Data Analytics, um nachhaltige Entscheidungen im Personalbereich zu treffen und das Unternehmen voranzubringen.

26.09.2026 / Vincentz Network GmbH & Co. KG / Hannover
Werde Teil von Vincentz als Personalreferent (m/w/d) und gestalte aktiv unsere HR-Prozesse! In einem innovativen Medienhaus mit einer offenen Unternehmenskultur in Hannover warten spannende Aufgaben auf dich.

26.09.2026 / HARDY REMAGEN GMBH & CO.KG / Hürth
Gestalten Sie die Zukunft als Personalsachbearbeiter (w/m/d) in einer traditionsreichen Food-Manufaktur. Ihr Beitrag zählt in einem respektvollen und familiären Arbeitsumfeld!

26.09.2026 / SUSPA GmbH / Sulzbach-Rosenberg
Gestalten Sie als HR Business Partner (m/w/d) aktiv die HR-Arbeit bei SUSPA und begleiten Sie Talente in einem innovativen Industrieunternehmen in Sulzbach-Rosenberg. Übernehmen Sie wichtige Aufgaben in der Personalentwicklung und dem Recruiting.

26.09.2026 / Glashütter Uhrenbetrieb GmbH / Dresden, Glashütte
Werde Teil von Glashütte Original als Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)! Genieße eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Luxussegment mit flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Benefits.

Leiten Sie das HR-Team eines innovativen Familienunternehmens, das unter höchsten GMP-Standards pharmazeutische Produkte herstellt. Gestalten Sie strategische HR-Prozesse und fördern Sie ein familiäres, wertschätzendes Arbeitsumfeld.

26.09.2026 / EPLAN GmbH & Co. KG / Monheim am Rhein
Eplan sucht einen Referenten Recruiting (m/w/d) zur Unterstützung im Talent Acquisition. Übernehmen Sie den gesamten Recruiting-Prozess und gestalten Sie die Candidate Experience positiv mit!

26.09.2026 / Tenhil GmbH & Co. KG / München
Werde Teil des TENHIL-Teams als Senior Sales Manager im Performance Recruiting. Leite innovative Vertriebsansätze und baue datenbasierte Recruiting-Kampagnen auf, um die besten Talente zu erreichen und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen.

26.09.2026 / CAPERA GmbH & Co. KG / Bad Hersfeld
Verstärken Sie als HR Business Partner (m/w/d) unser Team in Bad Hersfeld! Verantworten Sie aktiv einen Bereich, beraten Sie Führungskräfte und gestalten Sie den Employee Lifecycle proaktiv. Flexible Arbeitsbedingungen und ein motiviertes Team erwarten Sie!

Verstärken Sie unser HR-Team als HR Business Partner (m/w/d) in Solingen, Eschweiler und Bassenheim. Kombinieren Sie strategische Beratung mit operativer HR-Arbeit in einem führenden Unternehmen der Süßwarenbranche.

25.09.2026 / Arnold Jäger Holding GmbH / Hannover
Zur Verstärkung unseres HR-Teams in Hannover suchen wir einen HR Specialist für Personalentwicklung & BGM (m/w/d). Gestalte unsere Arbeitsumgebung aktiv und entwickle nachhaltige Maßnahmen für unsere Mitarbeiter:innen.

25.09.2026 / OBG Gruppe GmbH / Ottweiler
Werden Sie Referent Personal (m/w/d) bei der OBG Gruppe GmbH und gestalten Sie aktiv Personalprozesse. Nutzen Sie Ihre Expertise in der Beratung und im Recruiting, um Führungskräfte und Mitarbeitende professionell zu unterstützen.

25.09.2026 / Vesuvius GmbH / Borken
Gestalten Sie als HR Generalist (m/w/d) die Personalarbeit bei VESUVIUS. Verantworten Sie HR-Prozesse, Lohnabrechnung und Mitarbeiterberatung in einem internationalen Umfeld. Es erwartet Sie ein attraktives Arbeitsumfeld mit Entwicklungspotenzial.

Werde Teil von KMH als People & Culture-Generalist:in (w/m/d) und gestalte unsere HR-Prozesse eigenständig. Setze auf Teamwork und Innovation bei einem der führenden Hersteller für Sonderlösungen im Metallbau.

25.09.2026 / Strautmann Umwelttechnik GmbH / Glandorf
Gestalten Sie unsere HR-Landschaft als Personalreferent (m/w/d) in Glandorf! Bringen Sie Ihre Expertise ein, um Personalprozesse zu optimieren und unser Team zu unterstützen.

03.10.2026 / IGM GmbH & Co. KG / Medard
Werde Personalreferent (m/w/d) bei IGM GmbH & Co. KG! Steuere den Recruiting-Prozess, identifiziere Talente und entwickle unseren Arbeitgeberauftritt. Gestalte mit uns die Zukunft im Fassadenbau.

03.10.2026 / Workwise GmbH / Pforzheim
Gestalte die Schnittstelle zwischen Zahntechnik und Zahnmedizin als Personalsachbearbeiter (m/w/d) bei Amann Girrbach in Pforzheim. Flexible Teilzeit mit attraktivem Vergütungspaket!

Werde Personalreferent (m/w/d) bei Brand Energy & Infrastructure Services und gestalte unsere Personalarbeit zukunftsorientiert. Profitiere von Arbeitsplatzsicherheit und einem internationalen Netzwerk.

Sichern Sie Talente als Recruiter (m/w/d) bei Securiton! Gestalten Sie aktiv innovative Recruiting-Strategien und gewinnen Sie Fachkräfte für unsere technischen Bereiche.